1968出生的可以一次性补交社保吗?需要根据实际情况进行判断下面随社保网小编一起来看看详情。
1968出生的可以一次性补交社保吗?1968年出生的参保人是否可以补交社保,需要根据实际情况进行判断,我国社保主要分为职工社保和居民社保,所以在此分为两部分进行说明:
一、职工社保
1968年出生的职工社保参保人,根据实际情况分为三种退休年龄,一种是2018年满50周岁退休的女工人参保人,一种是2023年满55周岁退休的女干部参保人和女性灵活就业人员,还有一种是2028年满60周岁退休的男性职工社保参保人:
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1、2018年满50周岁退休的女工人参保人
1968年出生的女工人参保人,应该在2018年的时候就陆续退休了,但是在2023年存在需要补缴的需要,那么需要满足一个重要的前置条件,就是该参保人需要是在2011年社保法实施之前有职工社保的参保记录,这样在2018年未满足缴纳年限要求,继续缴纳5年还是缴纳年限不足的情况下,就可以对于剩下的缴纳年限进行一次性补缴。
2、2023年满55周岁退休的女干部参保人和女性灵活就业人员
1968年出生的女干部参保人到了2023年满55周岁,可以进行退休手续的办理,但是如果这个时候缴纳年限不足15年,有补交需要,那么也需要满足一定的条件,比如说,是所在单位没有按照义务为其缴纳社保,导致社保断保和缴纳年限不够,这种情况下就可以要求单位进行补交申请,如果单位不愿意的,该参保人可以向本地的劳保部门申请裁定,或者是向本地法院进行上诉;而1968年出生的女性灵活就业人员,一般情况下是没方法进行补缴的,因为是个人参保,没有客观因素影响,达不到相应的补缴条件。